Les missions du poste


Accompagnement vers et dans l'emploi de publics en situations précaires à partir de stratégies de médiation active à l'emploi. Vous êtes convaincu que tout demandeur d'emploi est employable et que les clés de la réussite sont dans l'adaptation des méthodes de recrutement et d'intégration des entreprises. Votre mission consistera à : - Prospecter et mobiliser les entreprises locales ;- Analyser leurs besoins de recrutement et l'activité de travail associée ;- Organiser les mises en relation candidats/ Recruteurs sans CV ;- Accompagner la prise de fonction et l'intégration en poste ; - Susciter toute opportunité de rencontre et de mise en situation de travail entre les demandeurs d'emploi accompagnés et les entreprises mobilisées ;- Développer des partenariats de proximité avec les structures adressant le public

Le profil recherché

Experience: Débutant acceptéCompétences: Techniques de communication orales, écrites et numériques,Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle,Gérer la mobilité et les parcours professionnels,Recruter et intégrer une personnePermis: B - Véhicule léger exigéQualification: Agent de maîtriseSecteur d'activité: Formation continue d'adultesListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Compétences requises

  • Recrutement
  • Techniques de communication
  • Réactivité
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