Les missions du poste

Notre client est une entreprise du secteur agroalimentaire située à Bazas.
Rattaché(e) au Directeur d'exploitation de site, et en étroite relation avec les équipes production, vous aurez pour mission d'assurer la mise à disposition des moyens techniques nécessaires à la production en termes de qualité, sécurité, productivité et dans le respect des budgets.

Pour cela, vous aurez notamment pour mission:

* Organiser et suivre l'ensemble des travaux de maintenance du site en assurant le curatif, le préventif, le prédictif et l'amélioratif dans le respect du budget défini,
* Contrôler et adapter les équipements et installations en place afin d'assurer la conformité et la sécurité,
* Contribuer aux projets du site : aménagements des ateliers, travaux neufs, choix investissement, cahier des charges,
* Analyser et définir les besoins du site,
* Suivre la réalisation des travaux
* Définir techniquement les projets d'investissements,

En qualité de responsable :

* Vous maîtrisez et faites appliquer les consignes et procédures. Vous fixez des objectifs et évaluez les résultats de vos collaborateurs,
* Vous animez les équipes avec ou sans lien hiérarchique. Vous faites le lien avec les interlocuteurs internes, externes,
* Vous permettez le développement individuel de vos collaborateurs.

La rémunération et les avantages sur ce poste sont :

* Un salaire compris entre 31 000 € et 33 000 € brut annuel ;

La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe (x 13) + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise...

Le profil recherché

Issu(e) d'une formation BTS Maintenance Industrielle minimum, avec une expérience significative d'au minimum 5 ans dans une fonction similaire (management d'équipe souhaité ou volonté de monter en compétences dessus), vous êtes rigoureux, orienté amélioration continue et méthodes, et appréciez le travail avec les équipes terrain.

Vous avez idéalement travaillé en industrie agro alimentaire.

Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité.

Compétences requises

  • Amélioration continue
  • Rigueur et méthode
  • Rédaction du cahier des charges
  • Management d'équipe
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